會訊
金融業工會聯合會訊2022年
| 2001 | 2002 | 2003 | 2004 | 2005 | 2006 | 2007 | 2008 | 2009 | 2010 | 2011 | 2012 | 2013 | 2014 | 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | 2024 |
| 2001 | 2002 | 2003 | 2004 | 2005 | 2006 | 2007 | 2008 | 2009 | 2010 | 2011 | 2012 | 2013 | 2014 | 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | 2024 |
第260期 | 2022/08/31 | 「工會與資本的對話─以金融業勞資爭議為例」研討會圓滿落幕 |
第260期 | 2022/08/31 | 台北富邦銀行工會第8屆第4次會員代表大會順利圓滿 |
第260期 | 2022/08/31 | UNI:大數據時代保護勞工隱私及權益的十大原則 |
第260期 | 2022/08/31 | 【經濟民主ABC】「類老闆」是利潤分享還是自我剝削? |
第260期 | 2022/08/31 | 本會聲援全教總「公教調薪制度化」主張 |
第260期 | 2022/08/31 | 【台灣自主工運回顧與展望】系列講座 基客罷工「轉運手」王耀梓談古說今話工運 |
第259期 | 2022/07/31 | 金融業社會對話齊步走―111年度金融業勞工權益研商會議紀實 |
第259期 | 2022/07/31 | 110年度金薪酸銀行獎揭曉 全金聯呼籲金融業老闆共體時艱也要共享利潤 |
第259期 | 2022/07/31 | 全金聯理、監事會議及勞教於野柳順利舉辦 |
第259期 | 2022/07/31 | 彰銀工會第8屆第2次會員代表大會暨勞教移師台中圓滿落幕 並順利選出第8屆勞資會議勞方代表 |
第259期 | 2022/07/31 | 日盛金控工會、日盛銀行工會通過員工安置計畫 |
第259期 | 2022/07/31 | 【經濟民主ABC】合作社如此美好!為何那麼少? |
第259期 | 2022/07/31 | 日本地鐵歐巴桑的抗爭,故事未完待續(下) |
第259期 | 2022/07/31 | 英國週休三日實驗中,台灣工時何時要降低? |
第258期 | 2022/06/30 | 【2022年6月9日聯合新聞稿】破除勞退自提自選投資迷思 |
第258期 | 2022/06/30 | 本會參加勞動部與美國FMCS集體協商人才培訓研習視訊會議 |
第258期 | 2022/06/30 | 《勞工職業災害保險及保護法》5/1正式施行 您不可不知的職災保障新制度(下) |
第258期 | 2022/06/30 | 承攬制的名存實亡―保險公司濫用行政監理義務形塑「假承攬真僱傭」的業務員職場 |
第258期 | 2022/06/30 | 台中銀行企業工會會員代表大會圓滿成功 |
第258期 | 2022/06/30 | 【經濟民主ABC】探究全聯的合作經濟基因 |