高雄銀行工會第8屆第2次會員代表大會暨勞工教育訓練圓滿成功
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作者簡介: 
高雄銀行工會秘書
出刊日期: 
2022/12/31
期數: 
第264期
  本會於今(111)年1217-18日假南投溪頭福華飯店,召開第8屆第2次會員代表大會暨勞工教育訓練,非常榮幸邀請到全國產業總工會江健興理事長、高雄市產業總工會林順基理事長、全國金融業工會聯合總會韓仕賢秘書長等嘉賓蒞臨指導,讓大會增添無比光彩,本會萬分感謝。
  17日先登場的是勞工教育訓練「面對大環境變遷,你我都擔心未來;面對職場的爭議,處理需要有技巧」相關課程。為提升會員面對勞資爭議時的處理技巧及了解未來退休生活之保障,本會黃俊傑理事長特別邀請台灣勞工陣線孫友聯秘書長及全國金融業工會聯合總會韓仕賢秘書長擔任這次勞教講師。孫秘書長將勞保年金、一次金、勞退新制及舊制、勞工退休及老年經濟安全保障規劃等知能完全不藏私授予。對工會組織運作、勞資團體協商及勞資爭議處理等各種事務經驗豐富的韓秘書長,教導大家面對爭議時的處理方式及「眉眉角角」技巧,也是超棒的精彩課程,當日研習課程受益良多。
  18日本會召開第8屆第2次會員代表大會,特別感恩全國產業總工會江健興理事長及高雄市產業總工會林順基理事長,為會員辛勞打氣激勵,因去(110)年本會向行方提出111年起調薪案,過程中不斷受到各種理由推遲,行方並以去年已爭取到自1096月份實施全面結構性調薪為由,試圖擋下111年調薪議案;在黃理事長及各理事奔走下,並受到江健興理事長及林順基理事長從旁協助,終讓事件圓滿達成,順利搭上111年調薪列車。
  另外,本會也替新進人員爭取特別休假彈性請休,原本請特別休假是以半天為單位,新進人員只有7天特休假,常常請假都要精打細算,有時只是1小時內就可完成之事卻要請休半天;經本會提案且行方已修訂通過生效,現在請特休假得以「時」計算。這次代表大會除了提案討論外,同時辦理第8屆勞資會議勞方代表暨團體協約代表選舉,登記報名參選非常踴躍,感謝12位候選人願意主動為大家服務,在出席會員代表們的投票下,已順利選出協商代表6名、候補3名。
  最後,再次感謝所有嘉賓及會員代表在百忙之中撥空參與本次研習課程及大會會議,在投票選舉順利完成後,代表大會圓滿結束。本會未來將繼續在黃理事長和理、監事的帶領下,勇往直前為會員服務,努力改善勞動條件、保障會員工作權、促進勞資對等、維持互信互助合作關係,勞資和諧共創雙贏。