黃怡翎
作者簡介: 
台灣職業安全健康連線執行長
出刊日期: 
2022/06/30
期數: 
第258期
▌補貼看護照護費用
  勞工遭遇職災時,在醫療住院期間往往需要他人照護,除了選擇請看護外,也有些家屬會請假親自照顧,這些照顧成本亦是職災勞工家庭的重擔。新制增加了勞工因職業傷病不能工作需休養四天以上者,其住院治療期間,經醫師診斷需人照護(但不包括入住具有加護或隔離性質之病房),可申請照護補助,按日計算,每日發給1,200元。
作者簡介: 
台灣職業安全健康連線執行長
出刊日期: 
2022/05/31
期數: 
第257期
  攸關職災勞工權益保障的《勞工職業災害保險及保護法》(以下簡稱災保法)在去年4月底完成立法三讀後,歷經一年的準備期,終於在今年51日正式施行。新的災保法相較於過去依附在勞保底下的職災保險有許多變革,本文將新制度整理成七大重點,帶大家快速了解概況。
▌擴大納保對象
  由於過去職災保險的對象涵蓋不足,尤其勞保規定5人以上的公司才需要強制納保,這導致許多受僱於小規模公司的勞工,未納入保險保障,一旦發生職災不僅沒有保險,小公司也可能無力補償,甚至是惡意脫產,讓受災勞工的生活無以為繼。因此新法擴大納保的對象,讓更多實際勞動的工作者都能進入保險範圍,主要新增對象如下:
Tagged:  •  
作者簡介: 
台灣職業安全健康連線執行長
出刊日期: 
2020/05/31
期數: 
第233期
編按:台灣職業安全健康連線於521日邀請台北市產業總工會、高雄市產業總工會、台灣勞工陣、全國金融業工會聯合總會及永豐銀行企業工會,討論尚待行政院會通過之《勞工職業災害保險及保護法》草案內容。由於此一重要勞工法案之立法為蔡總統2016年競選總統政見,報載行政院近期將與民進黨立院黨團溝通後,力拚在這個會期完成三讀,故先於本期刊登此篇有關職災保險單獨立法重要性及草案重點介紹之文章,後續本會將與勞工團體共同推動立法及進行國會遊說,以期該法儘速上路,保障職災勞工權益。
RSS feed