企業要分潤、購買力要維持、最低工資要立法 全金聯等團體呼籲基本工資應大幅調升
由 TFFU 於 週三, 09/07/2022 - 11:02 發表
在今年基本工資審議委員會即將商議明年度基本工資調幅的前夕，長期關注勞動權益與貧窮議題的台灣勞工陣線、全國金融業工會聯合總會、全國產業總工會、台灣女人連線、台灣少年權益與福利促進聯盟，於8月29日召開記者會，提出「企業要分潤、購買力要維持、最低工資要立法」三項訴求，促使基本工資回應經濟成長合理分配與照顧底層勞工兩大根本目的。
出刊日期:
2022/08/31期數:
第260期 在今年基本工資審議委員會即將商議明年度基本工資調幅的前夕，長期關注勞動權益與貧窮議題的台灣勞工陣線、全國金融業工會聯合總會、全國產業總工會、台灣女人連線、台灣少年權益與福利促進聯盟，於8月29日召開記者會，提出「企業要分潤、購買力要維持、最低工資要立法」三項訴求，促使基本工資回應經濟成長合理分配與照顧底層勞工兩大根本目的。
出席團體指出，台灣今年GDP成長率預估仍可維持3.4%的不錯成績，相較其他國家頗為亮眼；惟從去年開始，國內卻出現一波物價飆漲趨勢，根據主計總處統計，今年前7月消費者物價指數（CPI）已較去年同期成長3.17％，顯然物價飆升情勢極為嚴峻。一般而言，低所得族群對於物價的敏感度遠高於中高所得者，在物價高漲之際，低所得者若無法有效提高收入，必然會面臨更加惡化的貧困生活，因此各國紛紛宣布調高最本工資，例如南韓調升5％、日本3.3％、澳洲5.2％、英國6.6％。
本會秘書長韓仕賢發言強調，基本工資旨在保障勞工的基本生活，並且維持其購買能力，使勞工及其家人有一合理生活之水平，故對於工資在基本工資數額邊緣的弱勢勞工，尤其重要；一般而言，基本工資調升，主要受到影響的族群是女性、年輕人及餐飲服務業等勞工。台灣的物價是與工資較高的國家水平相當，但是基本工資卻處於低端。雖然疫情持續兩年多，但是台灣這兩年經濟成長仍佳，足以提供調升基本工資以使勞工共同分享經濟成長的果實；加上現在面臨高通膨的情勢，實有必要反映物價水準上漲，以維持勞工基本生活水準。
因此，首先考量消費者物價指數飆高，民眾的消費成本增加，今年基本工資確有調升之必要；其次，因為台灣多年來壓低基本工資調幅，而且一般多數勞工的工資長期偏低問題，而與台灣的生活成本不同步，導致民間消費失去動力，連帶影響經濟和利潤也隨之放緩。基此，韓秘書長呼籲政府及企業應該面對台灣基本工資及工資普遍低落的事實，不應再繼續犧牲勞工（低工資），而只成就企業超額利潤的目標（利潤極大化），故需要大幅調升基本工資，以恢復經濟的一定平衡，重振台灣的創新能力。