台灣銀行員2003勞動年鑑出版
由 TFFU 於 週二, 09/11/2007 - 15:33 發表
堂堂邁入第三年的勞動年鑑，詳實地紀錄了銀行員過去一年的困惑與突破。
金融重建基金的運作在立法院紛擾了一年，金融監理制度總算跨出立法的第一步，在金融改革蹣跚前進、金控題材不斷發燒的情況下，銀行員面臨前所未有的嚴峻挑戰。金融併購、組織變革、股權變動，以及惡意解僱、資遣、降薪、無止盡的業績成長和加班，就像烏雲一般籠罩銀行員的職場，銀行員的痛苦徘徊在過勞死還是失業之間。
銀行員要的是第三條路，不論企業獲益如何，銀行員理應在產業變革之際，掌握自己的職場命運。工會提供的正是這類選擇，而勞動年鑑紀錄了會員工會及本會在上述兩難之外所開創的新天地。透過政策遊說及員工/工會持股的操作，銀行員推動勞工董事終於得到具體的成果；在金控之下整合的集團子公司，其工會也嘗試進行整合，以平衡勞資之間，不論在組織規模、資訊取得、代表性上不對等的狀態。隨著金融組織紛紛變革，工會也推動團體協約，落實社會對話的基礎，以避免銀行員一方單獨承受負面效應。
二○○四年，銀行員勞動市場將走向階層化，外在與內在條件將拉大銀行員之間的勞動內涵與實質報酬，銀行員將更為異質化；面對台灣金融業的加速競爭與整合，銀行員全聯會站在勞工的立場，將秉持歷來堅持工作尊嚴、重視分配與程序正義的精神，陪伴銀行員迎接更艱難的挑戰。
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2004/02/15期數:
第三十八期金融重建基金的運作在立法院紛擾了一年，金融監理制度總算跨出立法的第一步，在金融改革蹣跚前進、金控題材不斷發燒的情況下，銀行員面臨前所未有的嚴峻挑戰。金融併購、組織變革、股權變動，以及惡意解僱、資遣、降薪、無止盡的業績成長和加班，就像烏雲一般籠罩銀行員的職場，銀行員的痛苦徘徊在過勞死還是失業之間。
銀行員要的是第三條路，不論企業獲益如何，銀行員理應在產業變革之際，掌握自己的職場命運。工會提供的正是這類選擇，而勞動年鑑紀錄了會員工會及本會在上述兩難之外所開創的新天地。透過政策遊說及員工/工會持股的操作，銀行員推動勞工董事終於得到具體的成果；在金控之下整合的集團子公司，其工會也嘗試進行整合，以平衡勞資之間，不論在組織規模、資訊取得、代表性上不對等的狀態。隨著金融組織紛紛變革，工會也推動團體協約，落實社會對話的基礎，以避免銀行員一方單獨承受負面效應。
二○○四年，銀行員勞動市場將走向階層化，外在與內在條件將拉大銀行員之間的勞動內涵與實質報酬，銀行員將更為異質化；面對台灣金融業的加速競爭與整合，銀行員全聯會站在勞工的立場，將秉持歷來堅持工作尊嚴、重視分配與程序正義的精神，陪伴銀行員迎接更艱難的挑戰。
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