凱基證券與台証證券預定今年11月初合併，由於新舊雇主漠視員工權益，在台証證員工引頸期盼下，台証證券工會已於8月23日由銀行員工會全國聯合會協助成立。成立大會當天有近500位台証員工出席，眾多金融業工會理事長或親自到場支持，或致贈花籃祝賀，現場洋溢歡慶工會誕生的氣氛；工會同時也決議加入銀行員工會全國聯合會，以及向台北市政府勞工局申請勞資爭議調解，為罷工動員預做準備。

工會痛批，兩邊資方一直未對勞方要求與雇主協商「留用通知書」相關勞動條件之事有善意具體回應。工會成立至今，一直尋求體制內的溝通管道與新舊雇主協商，且經勞委會與立法委員居中斡旋，善意釋盡，凱基證券與台新金控卻一再質疑或忽視工會的代表性，始終不願與工會協商；如今台証工會會員已將近1,000人，亦即超過半數的員工加入工會，故資方質疑工會代表性的說法，實在讓人貽笑大方。

台証證券工會理事長魏德揚表示，去年台証證券為台新金控帶來不少盈餘，此時台新金控將台証賣出，罔顧員工勞動權益，後續勞動條件皆未獲保障，造成員工人心惶惶，深怕數十年的努力將化為烏有。如今，凱基證券表面上已發給台証員工限期10日回覆的「留任通知書」，並聲稱簽下「留任書」後可繼續工作，但合約中卻只保障台証員工留任至99年12月31日（即保障1年），而「特殊留任金」的領取規定為員工必須任職2年，在此期間，若台証員工遭到資遣等情事，就連「特殊留任金」也領不到。

工會理、監事會也於9月2日決議：關閉對凱基証券的協商大門，炮口指向台新金控，不計代價，傾全力阻擋合併案進行，甚至不惜破局！因為始作俑者－母公司台新金控至今噤聲不語，深怕得罪凱基証券這個大金主，明明看到員工慌張不安，四處陳情，卻悶不吭聲，心想合併時間一到，就可以坐數290億白花花的現金，過河拆橋的冷血行徑，讓多年耕耘的台証員工都寒了心！

9月4日下午的台新金控總部前，數百位台証員工及前來聲援的金融業工會抗議資方犧牲員工權益，冷血漠視心態令人不齒。

9月4日下午，台証證券工會數百名會員，在銀行員工會全國聯合會帶領下，以及台企銀、永豐銀、永豐金證、兆豐銀、大台北銀行、土銀、明台產險、彰銀等工會全力聲援，集結在台北仁愛圓環的台新金控總部 前，高喊「要保障、要協商、要結算」，要求台新金控結算年資，並且為台証員工出面與凱基證券協商，確保台証證券員工於併購後，勞動權益不受影響。台新金控總經理林克孝因畏懼員工的憤怒指責，最後竟無顏出來與員工公開對話，更讓台証員工不齒心寒！

北市勞工局已經安排9月18日進行勞資爭議調解會議，工會已有決心，一旦「要求全面結清年資」的調解不成立，接續將擇期舉行工會會員大會，在合併之前取得合法罷工權，再集結更多員工進行罷工，並影響金管會對併購案的態度，全力阻擋這件合併案通過。