【全金聯南陽講座】「工運普拉斯:多元的思考和行動」課程引人省思
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作者簡介: 
全國金融業工會聯合總會秘書
出刊日期: 
2019/10/31
期數: 
第226期
  台灣勞工陣線和全金聯9月至10月安排南陽講座第8-15場「工運普拉斯:多元的思考和行動」系列課程,911日、918日、925日及102日分別舉辦上、下午各2場次,全部共計8場次。
  911日上午第8場邀請文化大學勞工關係學系李健鴻教授講解「勞動的未來、未來的勞動:科技如何影響你的工作與生活」,探討科技化所衍生的平台經濟對勞動環境帶來的改變,李健鴻教授指出平台經濟勞動者的職災頻傳,其勞動風險是當前社會迫在眉睫的問題,政府應儘快提出對策,以保障平台經濟勞動者的勞動權益。下午第9場由千里步道協會林芸姿主任分享「『手』護土地的溫柔革命–談公民參與的手作步道」,千里步道協會自2006年發起,開啟公民參與手作台灣步道,保護台灣山海風光的運動,至今已修復花蓮、屏東、台北、台東、新北、彰化、宜蘭等縣市多條古道。
  918日上午第10場由台灣職業安全健康連線黃怡翎執行長為學員講授「工作是謀生、還是找死:如何扭轉你的過勞人生」,過勞案件時有所聞,根據勞動部統計資料,我國2017年就業者平均年工時為2,035小時,僅次於新加坡、墨西哥及哥斯大黎加,排名世界第4名,而過勞的主要成因就是因為長時間工作,身心無法獲得適當休息,進而引發腦血管或心臟疾病。下午第11台灣勞工陣線教育推廣部楊書瑋主任以主題「你要過什麼樣的生活:各國社會住宅政策分析」從分析各國社會住宅現況,破除對社會住宅的負面印象,引導學員反思我國社會住宅未來發展的可能性。
  925日上午第12台灣勞工陣線孫友聯秘書長帶來「工運路上:工會、社會團結與永續平等」,孫友聯秘書長長期投入社會運動,協助過許多勞工處理勞資爭議,最後課程結束前勉勵所有學員:「勞工運動是一場馬拉松競賽,只要慢慢跑就可以跑遠。」下午第13場則是由大同公司關係企業工會白正憲顧問分析「從30年實務經驗看台灣工會組織的未來展望」,白正憲顧問借鏡國外經驗以及自身30年實務經驗,對台灣工會組織的未來展望有3項期許:「1.基層工會定位為產業別聯合組織的分會。2.基層工會經費大幅度繳給產業別聯合組織。3.各自主性產業別聯合組織柔性結合為自主性全國聯合組織。」
  「工運普拉斯:多元的思考和行動」系列課程於102日進入尾聲,當天上午第14場由台灣勞動與社會政策研究協會張烽益執行長講解「全球化外包災難因應之道」,張烽益執行長分析外包廠勞動者的勞動權益可運用3種抵制手段爭取,勞工部分:透過工會協商、政府勞檢及跨國勞動監察;投資者部分:依據社會責任投資、赤道原則;消費者部分:抵制購買血汗工廠產品。下午第15台灣勞工陣線貧窮經濟研究所洪敬舒主任帶來「合作的艱難:合作經濟作為一種社會團結實踐」,洪敬舒主任分享國外許多由社會團結經濟企業運作順利的案例,與一般企業不同的是社會團結經濟是以人為首要地位而非以資本,並強調團結、互惠、合作、可近原則以及社會資本對產生健康社會的重要性,組織類型舉凡合作社、協會、基金會、互助社團及社會企業皆屬社會團結經濟企業。
  有別於平時以勞動法令為主題的課程,第8-15場次南陽講座主題多元精采,每位講師閱歷豐富講授主題淺顯易懂,透過講師深入淺出的分析啟發學員思索在未來工運路上,可以為會員甚至社會做些什麼不同的行動。