經濟民主ABC
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作者簡介: 
台灣勞動與社會政策研究協會執行長
出刊日期: 
2021/04/30
期數: 
第244期
  在台灣,為了滿足民眾通勤的需求,過去通常由國家來提供基本的載客運輸需求,接受民意的監督,而不是國家完全不介入以市場化的商業模式,讓民間業者自由進入經營。因此地方縣市的客運經營權,由縣市政府壟斷其分配權,通常交由特定民間客運業者經營,早年在國民黨威權統治之下,地方客運的經營權通常是攏絡地方家族政治派系的交換籌碼,地方客運經營者在特權保障,沒有其他競爭者之下,全力壓榨司機,以獲取壟斷式暴利,導致地方民營客運司機的勞動條件普遍低落,從1988年曾茂興因長工時所發動的桃客工會司機的罷工,就可見一斑。
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作者簡介: 
台灣勞工陣線主任,研究領域:工作貧窮、經濟民主、合作經濟
出刊日期: 
2021/01/31
期數: 
第241/242期
  經濟學總是給人冰冷無情的感受,在於它經常將經濟行動歸因於個體追尋利益的最大化,進而把人的多元性化約成單一目的。當經濟理性只剩下個體利益,連帶也把市場變成只有適者能夠生存的修羅場,不競爭或無力競爭的下場就是淘汰出局。
  同樣的概念也被植入在勞動系統。「不努力就不會成功」一直是資本鼓動勞工應當無止盡拚命的話術,卻直接忽略了資本權力恆大於勞動,而資本所支配的薪資制度,唯一規則就是確保只有極少數參賽者能夠撐到最後,就算所有勞工無時無刻的努力,企業也只會拔擢極少部分的人,然後對精力耗竭者棄如敝屣,於是勞工拚盡一生,頂多是暫保眼前的溫飽,卻又不得不屈服於相互競爭。
▌勞動的囚犯困境
  勞工之間被迫相互競爭成為一種囚犯困境(Prisoner's
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作者簡介: 
台灣勞動與社會政策研究協會執行長
出刊日期: 
2020/12/31
期數: 
第240期
  近年來,除了傳統半導體科學園區的設立之外,另一個最受年輕人注目、最夯、最時髦的就是政府與私人如雨後春筍般設置的「新創園區」,例如2016年創立位於圓山花博旁的CIT臺北創新中心、2018年成立的林口新創園等,這些新創園區大都有寬敞亮麗、裝潢時髦、符合人性的園區空間,擺脫了過去傳統工廠或密集鴿籠式辦公大樓的格局,裡面進駐的新創產業,充滿了未來性與前瞻性,很多年輕人無不心儀,如能進駐新創園區成為新創家,就是一種高人一等的頭銜與光環。
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