本會4月24~25日於台北教師會館舉辦「工會幹部培訓班」，本次課程安排計有新加入本會工會理、監事及新任工會理、監事的初階班與本會暨各會員工會理、監事的進階班，初階班著重以實務案例來闡述勞動三權，而進階班則邀請專家學者分享法律見解與實務建議，本次課程安排緊湊、內容豐碩，講師皆為一時之選，參訓學員亦聽得津津有味，收穫豐碩，本次參訓學員計有初階班40人、進階班64人。

　　銀行員全聯會2月22日在北投水美溫泉會館舉辦「2008年會務人員研習營」，讓平日忙於會務的各工會會務人員齊聚一堂，並安排邱毓斌先生（英國Essex大學博士候選人）與蔡志杰先生（苦勞網特約記者），與在場會務人員進行座談，彼此交流工會組織發展經驗。

　　邱毓斌以自身工運經驗說明台灣工會發展的今昔，並提出目前產業工會的組織率、家數、會員人數皆下滑的趨勢，是一大警訊；蔡志杰則以「產業工會可以做什麼」為題，提出科技發展、自動化技術日新月異下，工會需要向上看齊的集體協商力量，甚至挹注資源去組織尚未被組織的勞工、從事產業研究與調查、政策的倡議與產業別的聯合，都是未來可努力的方向。

　　本會自去年7月起推動產業工會會務人員每月定期聚會1次，由各家工會推派其會務人員參加，主要目的就在於促進各會員工會間橫向聯繫交流，以及加強全聯會會務的合作與推動；同時藉由每次交流討論的時間，讓會務人員有充實自我、會務經驗分享的機會，長遠來看，對工會未來組織發展絕對有正面的助益。