華映
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作者簡介: 
台灣勞動與社會政策研究協會執行長
出刊日期: 
2019/10/31
期數: 
第226期
  桃園中華映管日前宣告破產,19百名員工將全數資遣,公司將變現資產支付員工積欠工資與資遣費,另視需求回聘少部分員工。也就是說,華映並沒有關廠倒閉,是因為經營週轉不良必須進行破產重整,然後再重新營運,不過,19百名員工就成了犧牲品。
  難道勞工只能默默被動接受資遣?不能有主動取代資方成為經營者的可能性嗎?到底勞工可不可以從受僱者變成資本擁有者、進而自主經營管理?回顧三十多年前的新竹玻璃員工自主管理長達5年的經驗,給了我們許多啟發與教訓。
新竹玻璃勞工自主營運
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