就業服務法
由 TFFU 於 週五, 11/04/2022 - 14:52 發表
出刊日期:
2022/10/31期數:
第262期
2022年是我國《就業服務法》實施30週年，台灣勞工陣線特別舉辦五場系列座談會，分別探討就業安定措施、如何促進就業、移工移民政策、就業歧視、特殊就業等主題。本會周于萱副秘書長、許慧如秘書及永豐銀行工會管紹君總幹事參與其中兩場次座談，分別是9月2日主題「移工？移民？國內外國勞動力政策的改革方向」，由台灣勞動與社會政策研究協會執行長張烽益擔任引言人，人權公約施行監督聯盟執行長黃怡碧、外籍漁工人權組織秘書長黃昱中與談，以及9月16日主題「歧視無所不在，平等還在路上」，由政大法學院副教授林佳和擔任引言人，台灣職業安全健康連線執行長黃怡翎、身心障礙聯盟秘書長洪心平與談。
▌移工勞動人權遭受嚴重漠視
由 TFFU 於 週二, 03/17/2015 - 12:20 發表
出刊日期:
2015/03/15期數:
第171期
◎報告人：潘秀菊（國防大學管理學院法律學系副教授）
整 理：李佳育（臺灣企銀工會總幹事）
勞工於就業上的權利應包括平等就業權及個人資料之保護，本文擬就勞工隱私權之保護及雇主要求勞工提供個人資料是否會構成就業歧視予以探討，使雇主瞭解基於其經營管理之必要性，在何種情形下得要求勞工提供有涉及其隱私之資料並予以利用，而勞工應如何保護其隱私權，並能兼顧其工作權。