富邦金控
由 TFFU 於 週二, 09/07/2021 - 10:37 發表
出刊日期:
2021/08/31期數:
第248期
日盛金控暨6個子公司團體協約之協商會議，隨著疫情趨緩，在符合防疫規範的前提下，不同於前兩次以線上視訊會議進行，8月13日改以實體方式，於台北文創大樓舉行第3次協商會議。日盛金控工會、日盛銀行工會與富邦金控、日盛金控等四方協商代表全員出席，會議續由全金聯鍾馥吉理事長及韓仕賢秘書長擔任主席，主持議事程序進行議題討論，並協助各方了解各議題的主要考量因素，以利形成共識；本次會議勞動部及北市勞動局均派員列席聆聽指導。
四方協商代表持續秉持誠信協商原則，在理性、開放討論的氛圍下，在本次會議中已就日盛金控工會、日盛銀行工會所提出之團體協約草案，逐條完成第一輪討論，並已就部分條文達成共識，在協商初期即能有此具體進度，實需各方均展現積極協商之態度及誠意方可達成。
由 TFFU 於 週五, 08/06/2021 - 14:36 發表
由於富邦金控併購日盛金控之故，有關員工權益的議題討論，受到各界關注。今年初本會協助日盛銀行工會、日盛金控暨其子公司企業工會籌組成立，在勞動部、台北市政府勞動局及金融監督管理委員會的協助及建議之下，確立將由兩工會共同與日盛金控及子公司、富邦金控進行團體協約（含員工安置計畫）之協商；協商過程由全金聯擔任會議主席，與勞動部及台北市政府勞動局等主管機關，共同見證這場四方協商代表的討論。
出刊日期:
2021/07/31期數:
第247期 由於富邦金控併購日盛金控之故，有關員工權益的議題討論，受到各界關注。今年初本會協助日盛銀行工會、日盛金控暨其子公司企業工會籌組成立，在勞動部、台北市政府勞動局及金融監督管理委員會的協助及建議之下，確立將由兩工會共同與日盛金控及子公司、富邦金控進行團體協約（含員工安置計畫）之協商；協商過程由全金聯擔任會議主席，與勞動部及台北市政府勞動局等主管機關，共同見證這場四方協商代表的討論。
7月2日第一次協商會議，四方協商代表展現積極協商態度，本於誠信協商原則，共同表達對員工權益的關心及高度重視，並就後續進行實質條文協商的相關程序事項達成共識。